Enthousiaste werkplaatsleider met sterke people management skills

Kan jij mensen enthousiasmeren en leiden? Lees dan zeker verder.

Wat ga je doen?

  • Je bent verantwoordelijk voor de dagdagelijkse opvolging van de productieactiviteiten in de werkplaats.
  • Je stelt de productieplanning op in samenwerking met de meestergasten, definieert alle werkgangen en bepaalt de samenbouwvolgorde in samenwerking met de productie-manager.
  • Je bepaalt korte- en lange termijn doelstellingen, volgt nauwgezet vooropgestelde KPI’s op vlak van productiviteit en kwaliteit, waarbij je tevens proactief corrigerende maatregelen formuleert.
  • Je implementeert de verschillende managementsystemen in de werkplaats.
  • Je analyseert de verschillende processen en procedures, brengt knelpunten in kaart en implementeert verbetertrajecten.
  • Je coacht en stuurt werknemers en voorziet hen van de nodige opleidingen.
  • Je draagt veiligheid, milieu en energie hoog in het vaandel en dwingt af dat alle veiligheids- & milieu- en energiemaatregelen worden nageleefd.
  • Je rapporteert aan de productiemanager.

Waar ga je werken?

Onze klant is een familiebedrijf waarvan de derde generatie nu aan het roer staat. Ze zijn actief in het ontwerp en realisatie van staalconstructies.
Ze doen projectbeheer, engineering, fabricage, conservering en montage.
Naast heel wat grote binnenlandse projecten zijn ze ook actief in het buitenland.

Waarom is dit iets voor jou?

  • Je beschikt over sterke people management skills, een motiverende communicatiestijl en sterke sociale vaardigheden.
  • Je bent organisatorisch, probleemoplossend, besluitvaardig en je beschikt over een logisch redeneervermogen.
  • Je genoot een opleiding master in de industriële wetenschappen of ingenieurs-wetenschappen (bij voorkeur specialiteit bouwkunde of elektromechanica)
  • Je hebt minimaal een aantal jaren relevante ervaring met de technische aspecten van een productieproces.

Wat biedt jouw werkgever?

  • Een boeiende, gevarieerde functie waarin je mag meewerken aan unieke projecten en je je technische talenten kan ontwikkelen.
  • Een enthousiast familiebedrijf met doorgroeimogelijkheden, waar een amicale sfeer heerst en waar iedereen het beste van zichzelf geeft.
  • Een bedrijf dat Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen hoog in het vaandel draagt, zo zet elke werknemer zich minstens 1 dag per jaar in voor een sociaal project.
  • Een competitief salarispakket, met een aantal extralegale voordelen, in lijn met je toegevoegde waarde en potentieel.

Ref: 021812

Ben jij het talent dat wij zoeken?

Ons TalentTeam komt graag met je in contact