Recruiter Kantoor Engineering Gent
Wat je in het weekend aan vrienden vertelt dat je doet
“Ik heb deze maand mijn targets gehaald, joehoe!”
Spreekt een job als recruiter jou aan? Een recruiter noemen wij in vind!-termen een matching talent. Ons kantoor in Gent is gespecialiseerd in engineering profielen. Denk maar aan calculators, technisch tekenaars, projectleiders, ingenieurs... Klinkt interessant hé?
De job die helemaal klopt
Laat me je even verduidelijken hoe een werkdag er uitziet:- Als eerste taak van de dag neem je contact op met nieuwe kandidaten om te horen waar zij nu net naar op zoek zijn.
- Om 9h30 heb je het vaste ochtendoverleg met de collega's. Heeft iemand van jullie nog een technisch tekenaar gezien voor mijn vacature? Welke acties kunnen we nog ondernemen om aan onze maanddoelen te komen? …
- Met een hoofd vol nieuwe ideeën ga je zelfstandig aan de slag: je volgt de mailbox op, schrijft wervende vacatures, stelt een sociale media campagne op...
- Om 12h30 lunch je samen met de collega's. Over de middag praat je het liefst over hoe je weekend is geweest, je reisplannen of je sportambities. Het hoeft niet altijd over het werk te gaan toch?
- Na de lunch ontvang je een projectleider voor een interview. Je zoomt in op de sterktes en ambities van de kandidaat.
- Vervolgens bel je bedrijven op waar je de kandidaat ziet passen en boek je meerdere ontmoetingen in voor de kandidaat.
- Om 15h heb je nog een viertal belafspraken die kandidaten zelf hebben ingeboekt in jouw agenda.
- Je werkt je openstaande taken van de dag nog af en verlaat het kantoor rond 17h30.
Over vind!
Werk maakt je gelukkig. Het vormt je identiteit én helpt je verder ontwikkelen. Aangenaam, wij zijn vind! Met onze focus op techniek, ICT, engineering en office in West- en Oost-Vlaanderen creëren wij maximaal werkgeluk voor onze talenten. Een job die helemaal klopt.Het is onze missie om een match op lange termijn tot stand te brengen tussen kandidaat en bedrijf. En we stoppen niet tot we die job gevonden hebben waar iemand écht gelukkig van wordt.
Jij bent onze gelukszoeker
- De sfeer binnen vind! zit goed. Er heerst een gezonde dosis werklust met een goede balans tussen commercie en werkplezier. Een hoge funfactor vinden wij erg belangrijk en de culinaire momenten die we hebben met elkaar maken het nog plezanter!
- Je werkt vanuit ons vind!-proof kantoor in Sint-Martens-Latem.
- Elke vind!er kan intern doorgroeien, zowel horizontaal als verticaal. Dag in dag uit leer je veel uit je job. Toch wat sturing nodig? Dan voorzien wij voldoende coaching voor je. Elk kwartaal neem je deel aan een inspiratieavond, waar je een workshop volgt of naar een spreker luistert. Genoeg momenten om van elkaar te leren!
- vind! profileert zich als vaste rekruteringspartner voor technische talenten op de lange termijn. Dit betekent dat ook jij een vast contract van onbepaalde duur krijgt. Wat krijg je hier nu voor betaald? Je ontvangt een maandelijks brutoloon (2120 - 3000 euro) en werkt in een 40-uren stelsel Hierdoor worden je 20 wettelijke vakantiedagen aangevuld met 12 ADV-dagen. Wat ons loonpakket echt interessant maakt? Het bonussysteem.
- In de functie van matching talent wordt je loon verder aangevuld met extralegale voordelen: internetvergoeding, maaltijdcheques, ecocheques, hospitalisatie- en groepsverzekering.
- Je maakt gebruik van onze eigen gebouwde, nieuwe rekrutering- en selectietools.
Wat vind! je te bieden heeft
- Je bent een mensenmens. Je haalt energie uit contact met mensen. Daarbovenop ben je een goede communicator: je bezit interview skills en communiceert doelgericht en concreet.
- Rekruteren is veel meer dan mensen bellen. Gelukkig! Toch is het belangrijk dat je wel durft bellen naar kandidaten en bedrijven in bijzijn van je collega's.
- Je bent een creatieve denker: je brainstormt samen met het team over nieuwe acties, bedenkt creatieve filmpjes, durft nieuwe ideeën op tafel te gooien, ...
- Targets halen, schrikt jou niet af! Je beschikt over een gezonde portie commerciële ingesteldheid. Blijk je een commercieel talent? Dan groei je binnenkort misschien wel door.
- Je kan jezelf goed motiveren. Ook op dagen dat er weinig mensen hun telefoon opnemen, een kandidaat afhaakt of een bedrijf toch echt die witte raaf wil binnenhalen.
- Heb je een HR- of ICT-gerelateerd graduaats-, bachelor- of masterdiploma of al ervaring in de sector? Dan heb je een streepje voor. Een gezonde portie interesse in ICT is dan wel weer een must!